Informazione, analisi, azione
Kriteria applica le più avanzate metodologie di intelligence investigativa per raccogliere, analizzare e interpretare informazioni provenienti da fonti aperte e riservate.
Il nostro obiettivo è fornire dati verificati e utili a supporto di decisioni strategiche, prevenendo rischi economici, reputazionali o legali.
Operiamo integrando OSINT, SOCMINT e GEOINT, tecniche che consentono di osservare e comprendere comportamenti, reti di relazione e dinamiche nascoste, trasformando frammenti informativi in conoscenza operativa.
L’arte di trovare ciò che gli altri non vedono.
L’OSINT è una disciplina investigativa che consente di raccogliere e analizzare informazioni da fonti aperte e non classificate come siti web, archivi pubblici, database, stampa, deep web e social network. Kriteria utilizza un metodo strutturato di ricerca, verifica e correlazione dei dati, che permette di trasformare semplici frammenti informativi in analisi strategiche.
La Social Media Intelligence (SOCMINT) è la disciplina che analizza queste tracce, raccogliendo informazioni dai social network, forum, community e piattaforme online.
Le nostre indagini combinano analisi semantica, studio dei comportamenti digitali e intelligence predittiva, per ricostruire un profilo reale e affidabile del soggetto d’interesse.
Anche i dati prendono forma nello spazio.
La Geo-Location Intelligence (GEOINT) si concentra sull’analisi dei dati di localizzazione per osservare movimenti, abitudini e pattern comportamentali di persone o veicoli.
Attraverso l’uso di tecnologie di monitoraggio GPS, droni e sensori avanzati, Kriteria raccoglie e interpreta informazioni geospaziali in modo etico e conforme alla normativa vigente.
Valutiamo la credibilità e la coerenza di un soggetto, monitorando informazioni pubbliche e sociali per prevenire rischi d’immagine o comportamentali.
Individuazione di legami, movimenti finanziari e connessioni operative per tutelare gli interessi aziendali o personali.
Analisi approfondita sull’affidabilità economica, etica e reputazionale di aziende e individui. Utile in operazioni di fusioni, acquisizioni, joint-venture o partnership.
Le indagini preassunzionali di Kriteria consentono alle aziende di verificare il background personale e professionale dei candidati, prevenendo rischi di infiltrazioni, conflitti d’interesse o falsificazioni di titoli e referenze. Il processo prevede l’uso della metodologia NOVRAM (Non Verbal Responses Analysis Method) per condurre colloqui mirati e rilevare microsegnali non verbali che possono indicare incoerenze o omissioni.
Le indagini sui CV servono a confermare la veridicità delle informazioni dichiarate dal candidato e a individuare eventuali discrepanze. Il processo si articola in più fasi:
Screening iniziale del CV, con analisi di coerenza e linguaggio
Verifica dei titoli di studio presso enti e università
Controllo delle esperienze lavorative e delle posizioni ricoperte
Verifica delle referenze con ex datori di lavoro
Analisi OSINT/SOCMINT su database, stampa, e social network
Redazione del report finale con valutazione sintetica di affidabilità
Il risultato è una fotografia reale e documentata del candidato, utile per decisioni HR strategiche e per evitare rischi reputazionali o economici derivanti da assunzioni non ponderate.
Kriteria effettua indagini e accertamenti patrimoniali per rintracciare beni e asset economici di soggetti fisici o giuridici, in Italia e all’estero.
Attraverso accertamenti mirati, vengono individuati beni, redditi, disponibilità economiche e rapporti finanziari riconducibili a persone fisiche o giuridiche.
L’obiettivo è fornire un quadro chiaro e documentato per:
recupero crediti e pignoramenti presso terzi
verifiche di solvibilità e affidabilità commerciale
valutazioni precontrattuali e due diligence economiche
supporto a procedimenti legali o arbitrali
Le analisi combinano strumenti di intelligence economico-finanziaria, accesso a banche dati e tecniche OSINT, garantendo risultati accurati e sempre aggiornati.
